Didim Belediyesi şirketi olan Dibel A.Ş.’de görev yapan KHK’lı personellerin banka maaş promosyon ihalesi gerçekleştirildi. Akbank’ın 36 bin 800 TL’lik teklifi ile aldığı ihalenin ardından, imza töreni gerçekleştirildi.

Didim Belediyesi meclis toplantı odasında gerçekleşen imza törenine Didim Belediye Başkanı Hatice Gençay, Akbank Didim Şube Müdürü Pınar Koçak ve belediye personelleri katıldı.

EMEKÇİ PERSONEL TEŞEKKÜR ETTİ
Didim Belediyesi’ne ait Dibel A.Ş.’de görev yapan KHK’lı 357 personel, maaş promosyon ihalesi kapsamında Akbank’dan 36 bin 800 TL maaş promosyonu alacak. 3 yıl boyunca geçerli olacak anlaşma kapsamında yüksek bir promosyon ödemesi alacak olan emekçi personeller, sürece katkıda bulunan, her zaman işçinin ve emekçinin yanında olan Didim Belediye Başkanı Hatice Gençay’a teşekkür etti.

GENÇAY: DAHA GÜZEL İŞLERE HEP BİRLİKTE İMZA ATACAĞIZ
Başkan Gençay “Biliyoruz, ekonomi kötü, ekonomik durumlar kötü. Kimse pazara dahi gidemiyor, ekonomik koşullarda aldığınız ücretler, promosyonda yeterli değil ama inşallah daha güçlü bir hale geleceğiz. Daha güzel işlere hep birlikte imza atacağız. Tekrar hayırlı uğurlu olsun" dedi.

AYDIN BŞB PROMOSYON İHALESİ DÜŞÜK BULUNUYOR
Efeler Belediyesi'nin 1420 personeline karşılık 40 Bin 100 TL. memnun edici maaş promosyon anlaşmasına imza atmasından sonra Didim Belediyesi'nin de 357 personel için 36 Bin 800 TL. promosyon anlaşması yapması dikkat çekti.
Didim Belediyesi'nin promosyon ihalesi akıllara biranda 4500 personeli bulunan Aydın Büyükşehir Belediyesi'nin 33 Bin 250 TL.'lik anlaşmasını getirdi.
Bilindiği üzere; Başkan Çerçioğlu fiyasko bir anlaşmaya imza atmış ve personelin düşük promosyon ödemesi almasına neden olmuştu.

ÇERÇİOĞLU NEDEN GÖRÜNTÜ VERMEDİ?
Efeler Belediye Başkanı Anıl Yetişkin ve Didim Belediye Başkanı Hatice Gençay maaş promosyon ihalesi sürecini baştan sona takip edip, yönettiler. Personelin alacağı bir kuruşun hesabını yaptılar. Basına görüntü verip, açıklama yaptılar. Aydın Büyükşehir Belediye Başkanı Özlem Çerçioğlu maaş promosyon ihale sürecinde hiçbir açıklama yapmadı. Basının karşısına çıkıp, personelini bilgilendirmedi. Diğer belediyelere göre düşük olan maaş promosyonuyla ilgili yapılan eleştirilere de hiç cevap vermedi. Çalışan sayısına göre düşük tutulan maaş promosyonu ile ilgili ne özür diledi ne de kendisini savundu.

AYDIN BÜYÜKŞEHİR PERSONELİ TEPKİLİ
Aydın Büyükşehir Belediyesi ve iştahtaki şirketlerdeki emekçiler maaş promosyon ihalesinde haklarının savunulmadığını belirterek, "Başkan Çerçioğlu'na kırgınız. 3 yıl için geçerli olan maaş promosyon anlaşması bizim açımızdan memnun edici değildir. Daha az personele sahip belediyeler nasıl oluyor da Büyükşehir Belediyesi'nden daha yüksek rakamlara promosyon anlaşması yapabiliyorlar? Bunu anlamış değiliz. Büyükşehir Belediyesi ile Efeler Belediyesi promosyon ihalesi arasında 30 günlük bir süre var. Efeler Belediyesi'nin 30 gün sonra yaptığı ihalede 40 Bin 100 TL. promosyon anlaşmasına imza atıldı. Büyükşehir Belediyesi ise, 33 Bin 250 TL. promosyon anlaşması yaptı. Büyükşehir personeli olarak mağdur edildik. Görünen o ki, ihale sürecinde haklarımız korumamış. Durum hakkında hiçbir şekilde bir açıklama yapılmıyor. Bir açıklama yapılmaması bizi daha çok üzüyor. Promosyon anlaşmasının neden düşük tutulduğu konusunda açıklama bekliyoruz. Bu kadarına hakkımız var sanırım" diyerek tepki gösteriyorlar.